روس ۾ غير رسمي ملازمت: موجوده رجحانات

اسان جي ملڪ ۾ بيروزگاري جو مسئلو تمام گهڻو بيحد آهي. ڪيترن ئي عملدارن جي فتح جي باوجود، حقيقت اها آهي ته ڪيترن ئي ننڍن ننڍن ڳوٺن ۽ ڳوٺن ۾ معمول اعلي ادا ڪيل سرڪاري ڪم ڳولڻ ناممڪن آهي، ۽ نه "سڀني لاء" ڏسڻ وڃڻ چاهيندا آهن. تعجب جي ڳالهه نه آهي، گذريل ڏهن سالن کان، روستٽ جي مطابق غير رسمي ملازمت، ملڪ جي سڄي مزدور بازار جي حقيقي طور تي 10 سيڪڙو تائين متبادل آهي. هي ڇا آهي، هن رجحان کان وڌيڪ خراب آهي، پر سٺو آهي، اسان کي هن مواد ۾ ٻڌايو ويندو.

قرآن جو پهريون ذڪر

اهو اصطلاح پهريون ڀيرو هارت ڪ جي ڪم ۾ ظاهر ٿيو، جيڪو هن 1973 ۾ واپس لکيو. ان کي "انفارمي آمدني ۽ گانا ۾ شهري ملازمت" سڏيو ويندو هو. اسان جي ملڪ ۾ اهو مسئلو صرف 1990 جي ڏهاڪي جي باري ۾ ٻڌايو ويو آهي. سوويت يونين ۾، اهڙيون اڀياس نه ڏنيون ويون آهن.

اصول ۾، خاص سبب واضح هئا، ڇو ته بيروزگاري اصل ۾ موجود ناهي. هاڻي ماهرن جي وچ ۾ تڪرار موجود آهن، 80 ورهن ۾ 80 سالن جي وڏن زمينن جي زرعي آمدني جي نشاندهي ڪئي وئي، يا اهو رجحان سمجهي سگهجي ٿو ته اهي سامان جي ڪمي جي سڌي نتيجن جي حيثيت سان، ۽ نتيجو طور تي، جهنگلي گوبم جن تي وڏو پئسو ڪيو ويو، پر اهي خرچ نه ٿي سگهيو. جديد سائنسدان اهو متفق آهن ته اهي رجحان اڃا به فطرت ۾ مختلف آهن.

پريسروڪيڪا کان پوء هر شيء بدلجي وئي، جڏهن معمول معاشي حڪم اوچتو هڪ جهنگلي بازار جي معيشت کي تبديل ڪيو ويو هو، جيڪو فقط اخبار تي هو. بيروزگار ماڻهن جو وڏو تعداد هو جيڪو ڪنهن به ڪمائي سان پئسا ڪمائڻ تي مجبور ڪيو ويو هو، ڪنهن به نوڪري لاء ڪم ڪندي، جيتوڻيڪ هاشمي ۾ ڪا سرڪاري نوٽيس نه هوندي هئي.

بهرحال، اسان اڳ ۾ ئي چيو آهي ته اهو اهو سمجهڻ لائق آهي ته غير رسمي ملازمت صرف اس وقت موجود هو. ان جي ابتڙ، تازي طور تي هي رجحان وڌيڪ ۽ وڌيڪ پيماني تي آهي.

هي ڇا آهي: بيان

حيرت انگيز، ڪوبه سرڪاري تعريف ناهي. اڪثر ڪري ماڻهن جو خيال آهي ته غير رسمي ملازمت غير قانوني، پاڇيون سرگرميون لاء هڪ مترجم آهي، جنهن جو مطالعو تمام گهڻو ڏکيو آهي. پر وي. گيمپسنسن تي يقين آهي ته اهو وڌيڪ طبقن ۾ شامل آهي. "اڻ سڌريل" جي حقيقي جرمي شعبي سان ڪڏهن به ڳنڍيل نه آهي. بس روس ۾ غير رسمي ملازمت "ڇانو" مزدور مارڪيٽ وانگر آهي، جنهن جو ڪارڻ ڪجهه ملازمن جي سرڪاري رجسٽريشن جو امڪان ناهي.

ڪجھ منفي خصوصيتون

اهو ئي سبب آهي ته ماڻهو جيڪي "چمڪندڙ" آهن، اهي تمام گهڻائي واري صورتحال ۾ آهن. انهن جي سرگرمين تقريبن سرڪاري حڪومتي شعبن جي ڪنٽرول کان ٻاهر آهن. ڪيترين ئي صورتن ۾، اهي ماڻهو ڪنهن به طريقي سان نه ٿي سگھن ٿا پاڻ کي قانوني طور تي توهان جي آجر جي مداخلت کان. هڪ ٻي منفي خاصيت جيڪا سڀ کان وڏي ڳڻتي هوندي آهي، رياست کي ڍل جي ادائيگي کان بچڻ ۽ ٻين لازمي ادائگي جي ذميواري آهي، جيڪا ملڪ جي بجيٽ طرفان پئسن جي وصولي جي کوٽ هوندي. نظرياتي طور تي، سڀني کي معيشت تي وڏو اثر آهي.

ان ڪري، غير رسمي سرگرمين کي مزدور ملازمت جي طور تي بيان ڪري سگهجي ٿو، صرف زباني معاهدي جي بنياد تي ڪم ڪري ٿو. اهو اڪثر ڪارڪنن جي بنيادي حقن جي ڀڃڪڙي ۾ حصو وٺي ٿو، ڇو ته اهي رسمي طور تي ۽ قانوني طور تي هي نه آهن.

اهو ضروري آهي ته هي رجحان مطالعو ڪرڻ ضروري آهي

اهو سمجهڻ ضروري آهي ته هن فزيزن جي پيداوار ۾ مدد وجوهات ۽ فکتورز جو مطالعو ڪرڻ ضروري آهي. پهريون، ان جي ابتڙ، ڪيترن ئي اڀياس مطابق، سڌو ملڪ ۾ سماجي ۽ سماجي صورتحال سان سڌو سنئون سان تعلق رکي ٿو. اصول ۾، غير رسمي طور تي ملازمن ماڻهن جي موجودگي يا غير موجودگي ظاهر ڪندي ڪيتريون ئي سرڪاري ادارن پنهنجي ڪم سان ڪاپي ويندا آهن. انهن جي تعداد جي وڌ ۾ وڌ ٻه سمورا نتيجو سڄي معاشري جي مڪمل طور تي آهن.

غير رسمي شعبي گهڻو ڪري منفي طور تي خاص طور تي ظاهر ڪيو ويندو آهي: هي علائقو آبادي جي غريب حصن کي متحد ڪري ٿو، جيڪي اڳ ۾ ئي ڪمزور طور تي قانوني نقطي نظر کان محفوظ آهن، ۽ انهي صورت ۾ صورتحال وڌيڪ بي مثال ٿي رهي آهي. حالتون ڍل جي ادائيگي سان پڻ ٻه گناهه آهي.

اھم مثبت ۽ منفي پوائنٽ

رياست ۽ سماج پاڻ کي پئسا وڃائي ٿو جيڪو انهي جي ملازمت ۽ سندس ملازمتن کان حاصل ڪري سگهجي ٿو. يقينن، ماڻهو هڪ فائدو حاصل ڪري رهيا آهن ته اهي پنهنجو پئسا مڪمل طور تي ڪمائي رهيا آهن، پر اهي پڻ انهن جي حقن مان ڪيترائي وڃائي سگهن ٿا. تنهن هوندي، اسان کي صرف منفي نقطي نظر کان غير رسمي شعبي تي غور نه ڪرڻ گهرجي.

هو واقعي هڪ نوڪري ڏئي ٿو ۽ ڪامياب بيروزگاري کان بچي ٿو، جيڪا هن حالت کان به وڌيڪ خراب آهي. آخرڪار، تقريبن ڪافي، اهو غير رسمي خط آهي، جيڪو اڪثر ڪري ننڍن ڪاروبار لاء ڪم ڪار آهي، جيڪو اسان جي ملڪ ۾ رياست طرفان ڪنهن به طرح کان محفوظ نه آهي.

ان ڪري، مختلف ملڪن ۾ هن رجحان جي فطرت مختلف آهي. اهو ضروري آهي ته پي ايم پيٽرن کي مقرر ڪرڻ: ٽيڪس ادائگي جي حجم، سماجي ميدان ۾ (۽ انهن جي حاصل ڪرڻ جو حقيقي امڪان)، ۽ ملڪ ۾ سماجي ۽ معاشي آبهوا ۾ وڌيڪ ضمانت ڏين ٿا. رياست لاء اهو ضروري آهي ته هڪ اقتصادي معاشي پاليسي جي تعمير لاء، آبادي جي غير رسمي ملازمت کي پڻ رکيو وڃي، ڇو ته اهو اقتصادي شعبي ۾ حقيقي مسئلا ٿي سگهي ٿو.

ڇو ماڻهو ماڻهو "غير رسم"

۽ ڇو ماڻهو ماڻهن کي جڳهن ڏانهن ويندا آهن جتي اهي "گرين" نقد کانسواء، ڪنهن به سماجي گارنس، فائدا ۽ ادائگي نه هونديون آهن؟ هن لاء ڪيترائي سبب آهن: اڪثر ڪري هن ڊوائيس جي غيرقانونيت جي ڪري سرڪاري پورهيتن جي ڪم تحت ڪم ڪرڻ لاء. اهو ڪارڻ مزدور مارڪيٽ ۾ ڊمپنگ ڪرڻ جي ڪري، بهتر شرطن کي فراهم ڪرڻ لاء نوڪري جو ناجائز. آخرڪار، هڪ لچڪدار ڪم ڪندڙ شيڊول ۽ سٺي اضافي آمدني حاصل ڪرڻ جو موقعو نوجوان ماء پيء لاء انتهائي اهم ٿي سگهي ٿو .

ڪجهه ماڻهو لفظي طور تي ڪجهه هڏن جي هدايت تحت ڪم برداشت ڪري نه سگهيو آهي. آخرڪار، اهڙا ڪيس آهن جڏهن ڪو ماڻهو هڪ مشڪل ڪم ڪري سگهي ٿو جيڪو اعلي قابليت جي ضرورت آهي، پر هن جو ڪوبه رسمي تعليم ناهي. عام طور تي سبب واضح آهن. صرف سوال آهي: غير رسمي ميدان کي رضاکارين جي منتقلي آهي يا عام طور بيروزگاري کان بچڻ جو واحد طريقو آهي؟

صورتحال روس ۾ مزدور مارڪيٽ تي

عام طور تي، اسان جي ملڪ جي لاء، اسان کي گهربل مزدور مارڪيٽ جي مجموعي صورتحال تي ڌيان ڏيڻ گهرجي. ان کان پوء، 2005 کان 2010 تائين، آبادي 1990 واري ڊيموگرافڪ جي خاتمي جي ابتڙ طور تي گهٽتائي ڪئي وئي، پر تڏهن به ماڻهو ڪيترا ڀيرا پنهنجن اقتصادي ترقي ۾ وڌيڪ دلچسپي وٺندا هئا، انهن کي وڌيڪ تعليم حاصل ڪرڻ ۾ وڌيڪ دلچسپي حاصل ڪرڻ لڳو.

ان کان علاوه، رياست غير رسمي ملازمت کي گھٽائڻ لاء اپاء وٺڻ شروع ڪيو: هي پينشن جي شعبي ۾ نئين اصلاح، ۽ مزدور مارڪيٽ کي ريگيولي ڪرڻ لاء هڪ ٻيو طريقو آهي .

غير رسمي شعبي ۾ ملازم ڪارڪنن جو تعداد ڪيئن تبديل ٿي چڪو آهي

رجحان هن جي هئي. 2005 کان 2010 تائين، سندن انگ مسلسل وڌندا ويا. 2010 ۾، صورتحال پنهنجي چوٽي تي پهچي، 13،950،601 ماڻهن غير رسمي خط ۾ ڪم ڪيو. اصول ۾، وضاحت ڪرڻ آسان آهي: 90s بعد فوري طور تي اڃا تائين ڪو ڪم نه ٿيو هو، ۽ 2008 کان پوء بحران اهو نه ٿيو. اهو يقين آهي ته 2011 پاران "غير رسمي" جي تعداد کي گهٽائڻ لاء هڪ لاڙو موجود هو، جيستائين انهن جو نمبر 11 803 349 ماڻهن تائين پهچي ويو. ڇا اسان چئي سگھون ٿا ته دور ختم ٿيڻ وارو آهي؟ دنيا جي تمام گهڻي اقتصادي حالتن سان، خاص طور تي، تمام گهڻو شروعات ڪرڻ جو نتيجو.

بس ڪيو، غير رسمي ملازمت لاء سڀني قدمن (وڌيڪ واضح، گهٽائڻ لاء) سمجهڻ مهل سمجهندا جيستائين شهر ۾ مستقبل ۾ اعتماد نه آهي.

غير رسمي ملازمت ۾ ماڻهن جي اشتراڪيت

Rosstat ماهرن کي تصديق ڪيو ويو آهي ته هن علائقي ۾ اضافو آمدني جو تعداد هن مارڪي جي مجموعي مقدار جي 13-17٪ کان گهٽ ناهي. صرف سماجيات جا ان سان متفق آهن. انهن کي يقين آهي ته اهي ڊيٽا بار بار سمجهي رهيا آهن. امڪان اهو آهي ته گهٽ ۾ گهٽ 70 سيڪڙو عوام جي آبادي "ساد ۾ وڃو" وانگر مجبور ڪيو ويو آهي جيئن ماڻهو مڪمل طور تي مڪمل زندگي لاء پنهنجن سرڪاري آمدني جو ڪافي ناهي. عام طور تي، غير رسمي سرگرمين جي سنڀال وٺڻ لاء پريزمتن گاهه، جنس، عمر ۽ تعليم جي علائقي جي اثر هيٺ آهي.

حيرت انگيز، پر اهم خصوصيت صنف آهي، تنهن ڪري اسان ان کي وڌيڪ تفصيل سان غور ڪنداسين. اسان جي ملڪ ۾، 2005 کان 2010 تائين بار بار ذڪر ڪيل دور ۾، مردن ۽ عورتن جي تناسب ۾ ڪو فرق ناهي. پوء 2011 کان پوء ۽ انسانن جي شروعات غالب ٿينديون آھن، ان جي مجموعي انگ ھڪڙي ھڪڙي 7.5 سيڪڙو جي ڀيٽ ۾ وڌي وئي آھي. هن حقيقت کي وضاحت ڪري سگهجي ٿو ته انسانيت جو هڪ اڌ حصو خطرناڪ ۽ وڌيڪ خطرناڪ آهي.

ان کان سواء، مردن جو سماجي ڪردار بيهڻ وارو آهي، ۽ تنهن ڪري اهي رڳو هڪ غير مستحڪم معاشي صورتحال ۾ آمدني جي اضافي ذريعن کي ڳولڻ لاء مجبور آهن. جڏهن ته رياست آباديء جي آمدني کي وڌائڻ ۾ دلچسپي نه هوندي، غير رسمي ملازمت ۾ گهٽتائي حقيقي نٿو لڳي.

ڪئين عمر غير رسمي سرگرمين کي متاثر ڪري ٿو

هن منصوبي ۾ هڪ شخص جو عمر گهٽ اهم نه آهي. ان ڪري، نوجوان ماڻهن اهڙين سرگرميون ڏانهن مائل آهن ڇو ته انهن جي خطري جي خطر ۽ معمولي تعليم جي کوٽ جي اميد. هتي هڪ محنت مسئلي جو پورهيت مارڪيٽ پاڻ سان گڏ آهي: ڪڏهن ڪڏهن ڪڏهن غير اخلاقي گهرجون پوريون تجربو لاء گهرجن ٿيون، جيڪي نوجوان ماڻهو جسماني طور تي قابل ٿي نه سگھندا آهن. ان کان علاوه، انهن مطالعي ۽ ڪم کي گڏ ڪرڻو آهي، جيڪو سرڪاري ملازمت جي آجيان ناهي. ان جي برعڪس، پراڻي عمر ۾ ماڻهو پنهنجن جانين ۾ ڊرامياتي تبديلين لاء گهٽ وڌائي رهيا آهن.

پر اهو هميشه نه هوندو آهي. تنهنڪري، پنشن پينشن ۽ حقيقت ۾ اڪثر طور تي سرڪاري ورهاڱي واري ڪم کي ترجيح ڏيندا آهن. پر ڳوٺ ۾ سرڪاري ڪم ڪارڪنن کي ڳولڻ لائق ۽ محتاج پروفيسر آهي، پر هتي ئي هتي رهڻ لاء پنشنر ڏاڍو ڏکيو آهي. ڪجھ ڳوٺن ۾، پراڻن ماڻهن وڏي تعداد ۾ زراعت جي پيداوار جي پوک ۾ مشغول ٿي رهيا آهن ان کي وڪڻڻ جي لاء: هي ان جي ڀلائي وڌائي، پر اهو سرڪاري ڪم ڏانهن منسوب نه ٿي سگهي.

تعليم:

هن حصي ۾ نتيجا ڪافي اندازا آهن. جيئن ته اسان بار بار چيو آهي ته، غير رسمي شعبي ۾ ڪيترائي ماڻهو آهن جيڪي اعلي سطح جي تعليم جو شڪار نٿا ڪري سگهن. تاهم نه، تمام ايترو بي مثال. "غير رسم" ماڻهن جي ٽين کان وڌيڪ ماڻهو مڪمل ثانوي تعليم سان آهن. پر انهن جي ڪيترن ئي صفن ۽ ماهرن ۾ يونيورسٽي کان پوء. گهڻو ڪري اهي "سرمائي" ادراڪينر بڻجي ويندا آهن.

ڪنٽرول جا اپاء

غير رسمي ملازمت کي گهٽائڻ لاء ڪهڙا اپاء آهن؟ هي قدمن جو پورو مجموعو آهي جيڪو سرڪاري آمدني جي عوام جي دلچسپي وڌائڻ ۽ ٽيڪس ادائيگي جي گڏ ڪرڻ ۾ وڌائڻ.

پهريون، رياستي نوڪري ۾ اضافو وڌائڻ ۽ قيمتن تي اجرت وڌائڻ جو واعدو آهي. انهي کان سواء، غير رسمي ملازمت جي خلاف جنگ هڪ مستحڪم ۽ هڪ چيما کان وڌيڪ ناهي. جڏهن ته، اهو اسان جي ملڪ ۾ ڇا آهي. ماڻهو ڪم ڪرڻ لاء هتي نه آهن، ۽ معاشري، جيتوڻيڪ عوامي شعبي ۾، اهڙي طرح آهن ته هر ماڻهو هن پئسا لاء ڪم ڪرڻ لاء تيار ناهي.

ٻيو، رياست پنهنجي ملازمت کي هٿي ڏيڻ جي واجب آهي. بدقسمتي سان، هن سان گڏ وڏو مسئلو پڻ آهن. مرڪزي علائقن ۾، جتي "وچ ايشيا کان مهمان" ڪم لفظي طور تي پني خرچ ڪندو آهي، نوڪري وارا محتاج مزدورن کي روزگار ڏيڻ ۾ دلچسپي نه هوندي جيڪي معمولي تنخواه ادا ڪرڻ ۽ سماجي ضمانتون فراهم ڪن ٿيون. اهو ضروري آهي ته اهڙي ملازمن کي سزا ڏيڻ، انهن کي ڪنهن به سببن کان بغير وڏن مهاجرن مزدورن جي پورهيتن جي صورت ۾ ان صورت ۾ وڌيڪ ٽيڪس ادا ڪرڻ تي مجبور ڪن.

ان طرح، واديوستوستوڪ جي شهر ۾ غير رسمي ملازمت جي گهٽتائي تي ڪميشن اهو نڪتو ته گهٽ ۾ گهٽ 70 سيڪڙو ڪارڪنن خطي جي ميونسپل ۽ زرعي شعبن ۾ مهاجر آهن، جيڪي اڪثر ڪري نه رڳو اجازت جي اجازت ۽ ملازمت جي ڪم کان سواء، پر عام طور تي ملڪ جي غيرقانوني طور تي پوزيشن ۽ ڪنهن به ڍل نه ڏيو. ۽ هن حقيقت جي باوجود اهو شهر بيروزگار ماڻهن کان مڪمل آهي، جنهن ۾ ساڳيو ڪاروبار ڪندڙ، جيڪي ناپسنديدگي ۽ سستو لڏڻ وارا مزدور مزدورن جي استعمال کان لطف اندوز ڪندا آهن، ڪم ڪرڻ نٿا ڪن.

گڏوگڏ، غير رسمي ملازمت تي ڪميشن اهو معلوم ڪيو ته ڪيترن ئي "ڪاروبار ڪندڙ" مزدورن کي ڪاروائي ڇڏڻ کان سواء، ۽ ڪڏهن ڪڏهن ۽ گهٽ ۾ گهٽ ۽ گهٽ ۾ گهٽ خرچ جي اجرت کان بغير هيٺ آهن ته "ان جي جاء تي راضي ٿيڻ وارو آهي." ھي سڀ غير ضروري آھي ۽ سختي سان سزا ڏيڻ گھرجي.

ان کان سواء، غير رسمي ملازمت جي سرگرمين جي منصوبي تي لازمي طور تي رياست جي حمايت جي قدمن ۾ شامل هوندي جنهن جو مقصد ننڍا ڪاروبار سادا مان نڪرڻ لاء. ابتدائي انٽرپرينيوئرز سڀني عام ملڪن ۾، ڪجهه سببن لاء، ٽيڪس ۽ ٻين ڳاڙيلن جو حق آهي، جڏهن ته گهرو ٽيڪس سسٽم ان جي سڀني ادائيگي کان شروع ڪري، انهن جي فائدي جي باوجود، پهرين سال کان وٺي. نتيجي طور تي، ماڻهن کي ٻيهر ساد ۾ وڃڻ جي مجبور ٿي ويا آهن، ڇو ته اهي نقصان تي ڪم ڪرڻ نٿا چاهين.

قانوني ڪرڻ

گهرن جي ماهرن جي تحقيق مطابق، 17 سيڪڙو (گهٽ ۾ گهٽ) انٽرپرينينئرز جو ڪم "گندي ۾" ڪم ڪري رهيو آهي ۽ نه ئي پنهنجون سرگرميون اشتهارن کي نه ڏيندا آهن. گهڻو ڪري اهي اهڙيون بيوقوف منصوبن کان پنهنجن اثاثن کي واپس وٺڻ ۾ دلچسپي وٺندا آهن، پر اهي بس تي بيٺل هوندا آهن يا جزا ادا ڪرڻ لاء انهن جي زندگي جي باقي ڪم لاء. ان ڪري، غير رسمي ملازمت کي قانوني طور تي لازمي طور تي انهن واپارين لاء ٽيڪس معافي جو اهو لازمي قرار ڏنو ويو آهي جو ڪم ڪندڙ طور تي ڪم ڪرڻ ۽ ٽيڪس ادا ڪيو. ھن تي تجويز ڪيل بار بار حڪومت کي غور ڪرڻ لاء جمع ڪرايا ويا آھن.

آخرڪار، غير رسمي ملازمت کي گهٽائڻ جي منصوبي کي تجارتي جوڙجڪ جي ملازمتن لاء مهينن جي سرگرمين مهيا ڪرڻ گهرجي جتي اهي "اڻ لفافي ۾ تنخواه" جي نالي سان گزارش ڪري سگهي ٿي، ڇاڪاڻ ته هن طريقيڪار ڪيترن ئي انٽرنيشنلرن پاران عمل ڪيو آهي.