جو معرڪو ۾ محنت جي ريگيوليشن

ڪنهن به معرڪو جي آپريٽنگ خرچ جو هڪ اهم حصو جي خرچ مزدور جي ادائيگي ۾ جوڳا آهن. تنهن ڪري، سنڌ جي اقتصادي هدايت جي نالي ماتر استعمال هڪ ڪاروباري اداري جي موثر آپريشن لاء هڪ اهم الزمي آهي. هن ڪم ۾ ڪاميابي محنت خرچ جو ڪهڙو حساب ۾ ڪوڙ. هن شخصيت جي ڪردار مارڪيٽ ۾ لاڳاپن جي ترقي سان وڌي تائين جاري رهندو.

هن جي پيداوار عمل جي ڪارڪردگيء سان انهن خرچ جي معيار جي تعلق سبب معرڪو ۾ محنت جي ريگيوليشن. جي فني سطح ۽ ڪاروبار جي نجڪاري جي تنظيم ۾ واڌارو ڪيو جو رخ ۾ پورهيو عمل جي جزا جي توسيع آهي. هن صورت ۾ اهڙا ريگيوليشن ۽ انتظام ڪم جي وچ ۾ رابطا وڌندا ٿي چڪو آهي. مثال طور، نئين ٽيڪنالاجي آهي ته ملازم سامان جي هڪ کان وڌيڪ ٽڪرو جي عبادت ڪرڻ جي اجازت جي شروعات سان سلسلي ۾، اتي serviced سامان جي تعداد، employing جي نظر جي لڳ ڀڳ جو مسئلو آهي. اجتماعي فارم جي استعمال سان ڪم عمل جي تنظيم جي ٽيمن جي مقداري انشا حساب لاء ضروري آهي، ان سان گڏو گڏ جوڙجڪ سندن عملي جوڙڻ.

وڌ ۾ وڌ ڪم وٺڻ موثر انتظامي فيصلن جي پيداوار جي پيداوار اوٽ جي هر مرحلي تي وسيلن ڪم سيڙپ ۽ منصوبي جي مختلف قسمن جي تعمير جي مرحلن جي صحيح حساب جي ضرورت آهي.

هڪ نظام جي صورت ۾ پيش ڪري ان جي صحبت ۾ محنت جي وقت ريگيوليشن تي. اهو محنت جي استعمال جي مختلف مرحلن جي هنگامن. سڀ کان عام استعمال معيار اشارا جيئن ته:

- قونصل؛

- وقت؛

- سار؛

- نسل؛

- تعداد.

وقت جي يونٽ جي اصول آهي انسان-ڪلاڪ (شخص-منٽ) جي. هن انڊيڪس جو ڪم ڏينهن، جنهن جي پيداوار جو هڪ يونٽ پيدا ڪرڻ جي ضرورت آهي جو حصو طئي ڪرڻ لاء استعمال ڪيو ويندو آهي.

determining ۾ پيداوار ڪوٽا پيداوار جي مقداري انڊيڪس، ڇڏڻ جنهن جي ملازم، ميمبر يا گروپ وقت جي هڪ ڏنو دور ۾ پيدا هجڻ ضروري آهي ڏوهه آهي. معاشي هدايت جي ماپ قدرتي يونٽ آهن.

جڏهن خدمت معيار ڄاڻايا جنهن کي هڪ خاص ملازم يا گروهه لاء مقرر ڪيو ويو هجي سامان جي ضرورت انگ، جي پيداوار جي ايراضي، وغيره جي ماپ، حساب ڪتاب آهن. Controllability انڊيڪس کي نمبر جي سڃاڻپ جي عملي جي، جيڪو هڪ سر کي ماتحت آهي. اهڙيء طرح، معيار جي تعداد ۾ هڪ خاص ڪم انجام کي ترقي يافته آهن. اهو ملازم صحيح سندن ڪم ڪڍي کڻندا ڪرڻ جي قابل آهن جن جو انگ اشارو.

جو معرڪو ۾ سڀ standardization ڪم جي ضرورت وقت-ڀسم تي مشتمل آهي. انهن جي سطح جي عمل جي سڀ قدم کڻي ٻاهر آڻڻ جي اجازت ڏئي ٿو.

جو معرڪو ۾ تنظيم ۽ محنت جي ريگيوليشن جي پيداوار افاديت ۾ هڪ چڪيء جي تور ڪئي. انهن سرگرمين اهلڪار ۽ سامان جي نالي ماتر سلسلو، گڏو گڏ manpower جي استعمال چاىوز تي ڳڙ آهن. جو معرڪو ۾ محنت جي ريگيوليشن، گڏو گڏ ان جي باقاعدي تنظيم جي صحت جي تحفظ جي ٽيم promotes. هن نوڪري اطمينان وڌائي ٿو، ان جي مواد کي تبديل ڪرڻ. جي پيروڪار جي سرگرمين جي مزدور تنظيم، سائنسي تحقيق آهي ته انسان-ڪلاڪن جي سڀ کان وڌيڪ موثر استعمال ڪرڻ ڏيندا جو عمل ڪرائڻ تي ڳڙ ڪارناما شامل آهن.

پيداوار جي عمل ۾ انهن جي شرڪت لاء ملازمن کي انعام جي طور تي هاڻي هڪ پگهار ڏنا. هوء هڪ شخص پنهنجي محنت، جنهن کي هن جي پيداوار ۽ ان جي مصنوعات جي صارفين لاء ضروري جو سيلز جي نتيجي ۾ متاثر ڪري ڇڏيو لاء تلافي ٿي آهي. اجوري جي ڊ رقم ۽ ڪم جي معيار سان گڏو گڏ ان جي effectiveness تي دارومدار. جي افرادي قوت جي روزگار جي معاهدي ۾ مخصوص remuneration جي رقم.

اهڙيء طرح، سنڌ جي تنظيم، راشننگ ۽ اجوري جو معرڪو ۾ هڪ اهم اقتصادي عنصرن ته ڪاروباري اداري جي موثر آپريشن متاثر آهي.